部门（单位）：人力资源社会保障局、医保局 责任人：白 敏
工作任务 | 目标及质量要求 | |
省考指标 | 详见附件1（省考指标任务分解）。 | |
省部共建工作成效 （10分） | 贯彻落实 国务院 《批复》 （5分） | 第一季度：举办就业岗位招聘会1场，为进城进镇群众创造更多就业岗位。 第二季度：联合区内高校举办就业招聘会1场，支持大学生创业就业。 第三季度：举办创新创业大赛，举办就业岗位招聘会1场，为进城进镇群众创造更多就业岗位。 第四季度：招聘高层次人才100人以上，招引创业团队4家，举办就业岗位招聘会1场，为进城进镇群众创造更多就业岗位。 |
争取中省 资金（5分） | 相对普惠性：上半年、三季度、四季度任务分别为1280、960、960万元。 竞争性专项：上半年、三季度、四季度任务分别为320、240、240万元。 | |
就业社保重点 工作任务 （28分） | 第一季度：新增城镇就业200人。完成各类培训1000人。开展2020年“春风行动”暨就业援助月活动，举办“2020年春季综合类网络视频招聘会”，启动百日千万网络招聘专项行动。制定印发《杨凌示范区就业补助资金管理实施细则》《农民工返岗复工帮扶计划》等文件，做好农民工返岗复工“点对点”服务保障工作，支持农民工返岗复工。制定出台杨凌示范区落实国家谈判药品医保支付管理政策。贯彻落实新冠肺炎疫情防控期间医疗保障各项政策。出台并落实阶段性减征职工基本医疗保险费政策、减免政策，支持企业复工复产。做好新冠肺炎防疫一线医务人员及其家属关心关爱工作。完成2020年事业单位公开招聘计划上报工作。 第二季度：开展全区人社窗口单位工作人员业务技能练兵比武活动。新增城镇就业500人。完成各类培训1000人。持续开展网络招聘专项行动。持续开展职业技能提升线上培训工作。重点做好疫情期间农民工就业技能线上培训工作，组织不少于100名农民工（含湖北返乡农民工）参加培训。开展职业技能提升行动自查工作。做好第二批国家组织药品集中采购和使用工作，全面推进医保基金与医药生产（流通）企业直接结算工作。进一步落实完善疫情防控期间阶段性免、减、缓企业社会保险费各项政策，减、免、缓各项社保费不少于1000万元。启动聘用制人员招聘录用工作。做好事业单位工作人员招聘工作。完成一线援额医务人员定向招聘工作。 第三季度：新增城镇就业800人。完成各类培训1000人。联合区内高校举行校园招聘活动。举办创新创业大赛。做好职业技能等级认定制度衔接工作。做好技工院校招生工作。认定1个镇级标准化创业中心。持续推进医保支付方式改革，出台城乡居民医保日间手术按病种付费管理制度。开展以定点医疗机构自查自纠为重点的专项治理工作。落实稳岗返还和技能提升补贴各项政策。 第四季度：新增城镇就业500人。完成各类培训1000人。举办人才招聘活动1场。做好职业技能等级认定工作，初步实现等级认定工作平稳有序开展。认定创业孵化基地1个。开展省内异地就医门诊直接结算工作。合理编制医保基金预算，做好基金财务报表和业务报表的统计分析工作。 | |
优化提升营商环境 （5分） | 详见优化提升营商环境任务分解表。 | |
重点项目建设 （5分） | 详见重点项目建设任务分解表。 第二三季度固定资产投资任务分别为0.1、0.1 亿元。 | |
科创中心（大学科技园）建设发展工作任务 （10分） | 1.发挥就业资金作用，支持孵化器、众创空间等科创载体建设。 2.建立科创人才自主灵活招引制度。 3.争取“标准化创业中心”项目。 4.落实好各类科创企业就业、社保等补贴政策。 5. 全年招引创新创业团队4家。 | |
自贸片区建设 （5分） | 上半年：出台就业补助资金管理办法，制定进一步做好稳就业的实施意见，工业企业结构调整专项奖补资金用于稳就业实施细则，强化政策支持。宣传落实高层次人才政策；第三季度：加大就业补助资金、工业企业结构调整奖补资金和各项稳就业政策的落实力度。继续宣传落实高层次人才政策，吸引人才落地杨凌；第四季度：全年指导新增镇级标准化创业中心1个、创业孵化基地1个，建设更加优质的创业环境。 | |
招商引资到位资金 （2分） | 第一、二、三、四季度分别为500、600、500、400万元。 | |
乡村振兴 （5分） | 全面落实各类创新创业优惠政策，加大返乡人员小额担保贷款扶持力度；强化创业培训体系建设，全面提升创业能力；以促进就业为目标，切实增强培训实用性，以失地农民、退役军人、返乡大学生等为重点，有针对性地开展家政服务、手工技能、农业技术等各类技能培训，提升劳动力就业技能，促进高质量就业。 | |
争创一流工作成效 （实行扣分制考核） | 探索建立定点医药机构绩效考核机制，将考核结果与医保基金支付挂钩。 开展全区人社系统业务技能练兵比武活动，打造一流人社队伍。 | |
专项工作 （实行扣分制考核） | 由产业化项目服务保障、农高会筹备、消防工作、信访工作、创新创业团队招引、平安建设、最严格水资源管理制度、政务公开、全域旅游示范区创建、农民工工资支付、宗教工作、落实稳就业保就业政策、脱贫攻坚等项组成。 | |
追加工作任务 （5分） | 本项目主要反映年度目标任务下达后，经党工委管委会研究同意追加的重点工作目标任务。 | |
